线上“云年会” | 一场别开生面的年终总结会议
虎奔前程去，兔随好运来！
岁末年初，时序更替，以“心有所信，行有所向”为主题的科蓝水务2022年度年终总结会议于2023年1月17日如期举行。
不同于以往的是，今年的年会是以一种别开生面的形式举行——线上“云年会”。来自南京总部及无锡分部的公司领导、全体员工通过网络欢聚一堂，见证过往成就，展望美好未来，凝聚发展共识，汇聚奋进力量，在岁月更替中为新的一年奏响序曲。
图 | 南京总部全体成员
图 | 无锡分部全体成员
2022年的脚步渐渐远去，2023年的钟声已经敲响。值此辞旧迎新之际，科蓝水务要向一直关注支持我们的新老客户及合作伙伴表示深深的感谢，向一年来艰苦奋斗在工作岗位上的公司同仁致以深深的敬意，祝大家新年快乐、工作顺利、身体健康、阖家幸福！
科蓝“茶话会”
2022年度年终会议，在公司总经理方总精彩而真情的新年献词中拉开了帷幕。
图 | 科蓝水务方总经理
方总表示：2022年是不平凡的一年，是充满挑战的一年，也是公司开创跨越式发展成效卓著的一年。
公司不仅顺利圆满地完成了新办公楼的乔迁工作（自2022年9月8日起正式搬迁至南京市江宁区谷里街道兴谷路16号联东U谷3栋2层），更是顺利通过了“国家高新技术企业”认证。此次顺利通过国家高新技术企业认定，意味着科蓝水务在水处理领域的技术创新及成果转化应用等得到官方权威认可，标志着公司研发与技术能力迈入良性化发展的新阶段。
潜心共筑四十一载，携手前行共创未来。昨日的艰辛我们无怨无悔，今日的拼搏我们欢欣鼓舞，明日的希冀我们不忘初心。2023，新的一年，方总希望公司全体员工在出色完成本职工作的同时，发扬团队精神，团结互助、风雨同舟、共度时艰。
紧接着，公司郭经理围绕着本次会议主题“心有所信，行有所向”做出了2022年度工作总结以及2023年度工作计划，在总结2022年公司经营管理工作的基础上，明确了2023年经营管理工作思路、经营目标和重点工作，并再次提出了【5年战略目标】。
图 | 科蓝水务郭经理
他表示，公司要一步一个脚印的改革和创新管理，紧紧围绕公司发展目标，立足实际，着眼未来，携手并进，勇往直前，充分发挥主观能动性，共同创造公司灿烂辉煌的明天。
会议上，郭经理还与我们分享了“2022年科蓝成就”，包括MSC智联云平台的全面升级、高性能水泵保护器的研究与开发，以及多个工程项目的保质保量完工。
会议进行到此也已接近尾声，公司卢经理对本次会议做了总结发言。
图 | 科蓝水务卢经理
回首过往3年，疫情几经波折，在整个行业遭遇寒冬的大环境下，我们并没有被困难所吓倒，在公司所有员工们的群策群力、勤奋工作下，公司业务仍旧保持着持续稳健的发展。
卢经理表示，公司今日的成功离不开大家的努力，希望大家在新的一年中，团结一致，起撸起袖子加油干！
2023年，新起点新征程，我们将励精图治，开拓创新；2023年，新向往新高度，我们将锐意进取，奋勇向前。
2023，我们不忘初心，砥砺前行，撸起袖子加油干；2023，我们只争朝夕，不负韶华，共建未来蓝图！
水泵保护器